Deine Aufgaben

• Umsetzung der Vertriebsstrategie für digitale Videowerbung mit Fokus auf Direktkunden (Werbetreibende & Marken).
• Akquise, Betreuung und Weiterentwicklung von Direktkunden, inklusive Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen.
• Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Angebots.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Produkt, Account, Operations) zur erfolgreichen Umsetzung individueller Kundenlösungen.
• Erstellung von Reportings und Präsentationen sowie Durchführung von Kundenterminen, Workshops und Events.
• Aufbau eines starken Netzwerks im Markt, aktive Repräsentation von ShowHeroes und Feedbackgeber für Produktentwicklung.

Was wir suchen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Mediaplanung, im digitalen Medienvertrieb oder im Bereich Digital Video.
• Sehr gutes Verständnis gängiger Vermarktungsmodelle und Abläufe im Online-Marketing.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
• Strukturierte, konzeptionsstarke Arbeitsweise sowie hohe Zielorientierung und Verlässlichkeit.
• Eigeninitiative, Teamgeist und Begeisterung für digitale Medien und innovative Werbelösungen.

Wir ermutigen dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht alle aufgeführten Kriterien erfüllst. Wir sind überzeugt, dass vielfältige Hintergründe und Erfahrungen unser Team bereichern, und freuen uns über alle, die sich für diese Position begeistern und gemeinsam mit uns wachsen möchten.

Das bieten wir dir

• Ein Technologie- und Medienunternehmen mit zahlreichen Standorten weltweit (z. B. Paris, New York, São Paulo, Mailand und Berlin)
• Flexibler Arbeitsort und flexible Arbeitszeiten
• Eine freundliche und inklusive Unternehmenskultur
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Initiativen
• Ein Mental Health Day pro Jahr zur Förderung deines Wohlbefindens
• Ein diverses, internationales Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit für alle
• Team-Events, Winterfeste und mehr – um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern
• Vier Impact Days pro Jahr, um einen positiven Beitrag für Gesellschaft und Umwelt zu leisten
  
  

Menschen bei ShowHeroes

In unseren Rollen als Mitarbeitende, Unternehmer:innen und Bewerber:innen sind wir vor allem eines: Menschen – und damit unendlich vielfältig.

Diese Vielfalt leben wir bei ShowHeroes aktiv: nicht nur im Bewerbungsprozess, sondern auch bei Einstellungen, Beförderungen und Gehaltsentscheidungen achten wir auf Fairness – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder einer möglichen Behinderung.

Im Fokus stehen bei uns Qualifikation, Leistung und die Übereinstimmung mit unseren Unternehmenswerten.